Meslek Eğitim Fuarı 2013 - Stutensee

Serhat Aksen 15.10.2013

Sehr geehrter Herr Bürgermeister Klaus Demal,
Sehr geehrter Herr Bühler, 1. Landesbeamter beim Landratsamt Karlsruhe,
Sehr geehrter Herr Bertram Hornung, Vorsitzender der Aktive Selbstständige Stutensee,
Sehr geehrter Herr Dr. Hilmi Saleh, Vorsitzender des Verbands internationaler Unternehmen Münster und. Umgebung e.V.,
Sehr geehrter Herr Roland Lay, Leitender Polizeidirektor und Ständiger Vertreter der Polizeipräsidentin beim Polizeipräsidium Karlsruhe,
Liebe Gäste und Messeteilnehmer,
Liebe Pressevertreter,

ich freue mich, anlässlich der Ausbildungsplattform 2013- Messe für Ausbildung, die seitens der Stadt Stutensee organisiert wird, mit Ihnen zusammen zu kommen. Studien zeigen, dass Jugendliche mit Migrationshintergrund hinsichtlich der Ausführung einer Ausbildung mit verschiedenen Schwierigkeiten konfrontiert werden.

Während die Ausbildungsrate bei den deutschen Jugendlichen bei %64 liegt, sinkt diese Rate bei den Jugendlichen mit Migrationshintergrund auf bis zu %31. Deshalb werden Themen wie Ausbildung und allgemein Bildung bevorzugt von unserem Generalkonsulat behandelt. Als Türkisches Generalkonsulat wünschen wir uns, dass unsere Jugendlichen eine gute Berufsausbildung genießen und somit einen guten und sicheren Start in das Arbeitsleben erfahren.


Zwischen der Regionaldirektion Baden-Württemberg der Bundesagentur für Arbeit und unserem Generalkonsulat besteht eine gemeinsame Erklärung hinsichtlich einer Zusammenarbeit zum Thema Berufsausbildung.

Ich möchte mich vor allem bei den zuständigen Behörden des Landes Baden-Württemberg für die bisherige Zusammenarbeit bedanken, die sie uns entgegengebracht haben und wünsche mir, dass diese Zusammenarbeit zunehmend bestehen bleibt.

Im Rahmen der von mir erwähnten gemeinsamen Erklärung sind wir mit den Arbeitsagenturen und den IHK’s im Zuständigkeitsgebiet unseres Generalkonsulates in verschieden Städten, wie zum Beispiel Karlsruhe, Rastatt, Freiburg, Mannheim und Spaichingen zusammen gekommen und haben Veranstaltungen durchgeführt. Wir planen, diese Veranstaltungen in nächster Zeit fortzusetzen.

Um unsere Gesellschaft über berufliche Bildungsmöglichkeiten zu informieren, versuchen wir als Generalkonsulat auch von den sozialen Medien, die besondere Aufmerksamkeit seitens der Jugendlichen genießen, wie z.B. unserer facebook Seite zu profitieren.

Außerdem nehmen wir als Generalkonsulat an Ausbildungsmessen teil und versuchen, Informationen zu liefern. Meine Empfehlung an unsere Jugendlichen und ihre Familien ist es, Messen wie diese in Anspruch zu nehmen und die Möglichkeiten besonders gut zu nutzen. Außerdem empfehle ich, sich nicht auf 7 bis 8 bestimmte Ausbildungen zu fokussieren, sondern sich bewusst zu sein, dass 350 verschiedene Ausbildungsmöglichkeiten in verschiedenen Branchen bestehen.

In diesem Zusammenhang möchte ich insbesondere auf Branchen wie z.B. Erzieher/in oder Altenpflege verweisen, in denen ein hoher Bedarf besteht.
Ich weiß, dass in Folge dieser Veranstaltung der Polizeiberuf vorgestellt wird und dass es eine Kampagne bezüglich der Erhöhung der Zahl von Polizisten mit Migrationshintergrund durchgeführt werden soll.

Im Rahmen unserer Zusammenarbeit mit der Polizei informieren wir unsere Jugendlichen auch in diesem Thema und motivieren sie dazu, Polizisten zu werden. Wir haben hinsichtlich der Vorstellung des Polizeiberufes schon verschiedene Veranstaltungen durchgeführt und möchten diese auch fortsetzen.

Zuletzt möchte ich einen Vorschlag unterbreiten, um im Thema Berufsausbildung Chancengleichheit zu ermöglichen und Kritiken in dieser Hinsicht zu eliminieren. Ich denke, dass die Ausweitung anonymer Bewerbungen zur Ermöglichung von Chancengleichheit beitragen wird. Ich wünsche mir, dass anonyme Bewerbungsverfahren in Firmen und Behörden ausgeweitet werden.

Ich bedanke mich bei allen, die zur Ermöglichung dieser Messe beigetragen haben und wünsche, dass die Messe sehr ergiebig sein wird.

Dankeschön

Pazartesi - Cuma

08:30 - 14:00


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